尼古拉萨尔科齐

喂，

一种想法，等等！失业人员，经过几年花费在他的公司，是提供了一个职位往往工资较低的比他的前任的工资。 因此，在逻辑上拒绝！ 为了解决这个问题， Assedic他们不能，而不是支付罚款的失业问题，只是为了补充工资，就业期间提出新的法律权利的失业？ 嗯，这看起来可能很简单，但它解释了为什么这是不可行的？谢谢